14 апреля для участников проекта развития Регионального центра «Молоды душой» гостеприимно открылись двери конференц-зала Государственного казенного учреждения «Севастопольский городской комплексный центр социального обслуживания»

После долгого перерыва, связанного с установленными региональными ограничениями по предупреждению рисков новой коронавирусной инфекции, командой флагманского Ресурсного центра проведен отбор участников Академии «серебряного» активиста – слушателей возраста старше 55 лет для освоения практико-ориентированной программы, рассчитанной на 40 часов.

Проект реализуется при содействии Ассоциации волонтёрских центров России в соответствии с проведенным в 2021 году конкурсом, по результатам которого проектные предложения команды «серебряных» волонтёров Ресурсного центра были поддержаны и дан старт к их реализации.

Из более, чем 40 анкет потенциальных слушателей для участия в программе отобраны 25 человек, проявивших активную позицию и мотивированных в дальнейшим, после окончания курса, организовать и возглавить инициативные группы «серебряных» волонтёров по различным направлениям деятельности.

При разработке программы были учтены лучшие практики деятельности в данном направлении других регионов России, в том числе партнёрских организаций: Ассоциация волонтёрских центров,  АНО социальной адаптации пожилых  «Серебряный возраст города Санкт-Петербурга, Центр «Добровольцы серебряного возраста Калининградской области», др.

В приветственном слове директор Севастопольского городского комплексного центра социального обслуживания Любовь Яскунова анонсировала возможности и функционал деятельности возглавляемого ею учреждения и пригласила будущих выпускников Академии к сотрудничеству и совместной деятельности.

Руководителем Регионального центра «серебряного» волонтёрства Татьяной Куртевой  в представленной презентации проекта, озвучены цели, задачи и мероприятия (запланированные и уже реализованные) социального проекта, включая основную тематику программы Академии. Директор  флагманского Ресурсного центра Людмила Панова презентовала основные траектории Социальной карты города Севастополя, государственных программ и Национальных проектов, в рамках которых реализуется данный социальный проект.

От Департамента по труду и социальной защиты города Севастополя приняла участие начальник отдела Светлана Улусян, что подтверждает партнёрское взаимодействие с органами власти по развитию добровольчества.

Содержательная часть первого модуля проведена тренером-психологом, экспертом по коммуникациям Татьяной Виноградовой – членом команды социального проекта «серебряного» волонтёрства, которая провела интерактивные упражнения знакомства, самопрезентаций участников, анкетирования по психологической устойчивости, предоставила рекомендации по формированию комфортных условий волонтёрской деятельности.

В продолжении программы Академии запланированы встречи с сертифицированными тренерами-профи по командообразованию, социальному проектированию, фандрайзингу, проведению социологических исследований и др. В качестве результативного итога реализации программы Академии предполагается создание участниками отрядов «серебряных» волонтёров по различным направлениям деятельности, включая:

• Гражданское и патриотическое воспитание молодёжи и школьников
• Художественное и культурное развитие
• Ремесленничество, изготовление сувенирной продукции и подарков для воспитанников детских домов, социальных центров, интернатов для ветеранов и одиноких людей
• Участие в уже созданных сообществах для жителей «серебряного» возраста, в том числе Клубе «Код доступа», в работе Информационно-культурного центра, дискуссионного Клуба «Диалог», т.д.

Команда Регионального центра «серебряного» волонтёрства благодарит коллектив Севастопольского городского комплексного центра социального обслуживания в лице директора Любови Яскуновой, специалистов Ирины Бондаренко и Александра Олещинского за оказание содействия и активное участие в проведении стартового модуля Академии.

            Директор флагманского Ресурсного центра Людмила Панова